Ronde Tafel - Yardi Systems
Om dit rondetafelgesprek geven vier deskundigen hun visie op technologie die het vak van beleggen in de nabije toekomst ingrijpend zal veranderen.

Om dit rondetafelgesprek geven vier deskundigen hun visie op technologie die het vak van beleggen in de nabije toekomst ingrijpend zal veranderen.

The Edge is energieneutraal dankzij allerlei slimme innovaties, zoals warmte-koudeopslag, opvang en hergebruik van regenwater en het regelen van verlichting en klimaat via internet. Een indrukwekkend atrium van vijftien verdiepingen zorgt voor veel daglicht en zuivert de lucht in het kantoorgebouw. "The Edge is vooruitstrevend en ik kan zeggen: daar heb ik aan meegewerkt" zegt

Vogelaanvaringen. Aanvaringsslachtoffers. Plan. En dat dan aan elkaar plakken tot één woord.

Bouwvakkers die werkzaam zijn op bouwlocaties van de Centrale As in Friesland worden onderbetaald. Dat beweert FNV Bouw. Volgens de vakbond betalen drie uitzendbureaus die arbeidkrachten leveren op het project, deze werknemers niet het juiste salaris. Ook krijgen ze hun reisuren niet vergoed. Dat is in strijd met de cao, aldus FNV Bouw.

De uitreiking van de prestigieuze Europese Rental Awards vond begin juni plaats in Stockholm en was georganiseerd door IRN en de European Rental Association (ERA). Er waren in totaal zes categorieën waarin een award werd toegekend, waaronder die van Large Rental Company of the Year waarin Riwal won. Innovatief bedrijf De jury verklaart: 2015 was

Als onderdeel van de renovatie van de Lindenberghaven hijsen medewerkers van Staalbouw Weelde een vingersteiger op zijn plaats. De 140 meter lange hoofdsteiger bestaat uit in totaal zes zijsteigers.

Bijna vijftig huishoudens in de Gorinchemse all-electricwijk Hoog Dalem doen mee aan het testen van een slim energiesysteem. Ze gebruiken zelf zoveel mogelijk de lokaal opgewekte energie en voorkomen zo een piek in hun energieverbruik. Het Usef besturingssysteem maakt dat mogelijk.

Een DBFMO-project overstijgt de menselijke maat. In die zin, dat een contract dat 25 jaar loopt, de gangbare tijd van betrokkenheid van een werknemer (hierna gewoon 'mens' genoemd) bij het project overstijgt. Want wie blijft er nou van begin tot eind bij betrokken? Niemand. Of bijna niemand.

Consortium Four Care begint dit najaar met de bouw van het nieuwe Amphia ziekenhuis in Breda. Amphia bestaat nu nog uit twee gebouwen in Breda die allebei aan renovatie toe zijn: locatie Molengracht en locatie Langendijk.

Deze column is bedoeld als flauwe wake up call voor degene die de 'klok' nog niet heeft horen luiden. Alle werkgevers waar ten minste 50 personen werken, zijn vanaf 1 juli 2016 namelijk verplicht om een interne meldregeling te hebben op basis van de Wet Huis voor Klokkenluiders. Deze interne regeling moet langs de ondernemingsraad voor goedkeuring. Dus als u nu pas ontwaakt, dan bent u waarschijnlijk iets te laat…